企業(yè)的人才競(jìng)爭(zhēng)力是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要體現(xiàn)之一，為提升集團(tuán)的人才競(jìng)爭(zhēng)力，培養(yǎng)訓(xùn)練有素的“新鮮血液”，集團(tuán)人力資源管理中心數(shù)月前便著手準(zhǔn)備「九-豐集團(tuán)管培生啟航培訓(xùn)」項(xiàng)目。在集團(tuán)人力資源管理中心的精心準(zhǔn)備以及集團(tuán)各職能部門的配合支持下，「九豐集團(tuán)管培生啟航培訓(xùn)」項(xiàng)目于2019年7月1-5日順利舉辦。

7月1日清晨，管培生們便穿好迷彩服前往位于廣州番禺區(qū)的拓展基地進(jìn)行為期一天的素質(zhì)拓展訓(xùn)練。

培訓(xùn)伊始，管培生便逐一進(jìn)行自我介紹，選出隊(duì)長(zhǎng)，設(shè)計(jì)出隊(duì)旗、隊(duì)徽及隊(duì)歌，以高昂的斗志和熱情迎接一天的培訓(xùn)。

訓(xùn)練期間，管培生勇敢“跳出真我”，在教練及隊(duì)友的鼓勵(lì)下克服內(nèi)心的恐懼，實(shí)現(xiàn)自我突破。同時(shí)，通過(guò)“挑戰(zhàn)150”項(xiàng)目，管培生學(xué)會(huì)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作，懂得了包容理解。團(tuán)隊(duì)便是如此，贏了一起狂，輸了一起扛，七個(gè)獨(dú)立個(gè)體打磨出的凝聚力亦是彌足珍貴。

一天的拓展訓(xùn)練里，管培生們體驗(yàn)了許多，也收獲良多。有過(guò)放棄的念頭，但最終的選擇還是咬牙堅(jiān)持，因?yàn)樵谝惶斓挠?xùn)練中，他們?cè)絹?lái)越清楚肩上的責(zé)任。

7月2日，集團(tuán)人力資源管理中心為管培生請(qǐng)來(lái)資深領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練專家、《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》認(rèn)證講師陳西君老師為學(xué)員講授《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》課程。

課上，管培生們積極回答陳老師提出的問題，主動(dòng)上臺(tái)分享自己在生活中適當(dāng)轉(zhuǎn)變思維方式帶來(lái)的積極影響，抓住課上的練習(xí)機(jī)會(huì)將所學(xué)的理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)踐練習(xí)。

希望通過(guò)此次授課，管培生們能培養(yǎng)和建立高效能習(xí)慣，最終成長(zhǎng)為職場(chǎng)和生活中的高效能人士。

當(dāng)晚，高層組織了與管培生的會(huì)談，傾聽他們的想法，了解他們?cè)诠ぷ骱蜕钪械睦Щ?，同時(shí)給出自己的意見建議，幫助他們更好成長(zhǎng)和融入九豐大家庭。

7月3-5日，集團(tuán)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，各事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)帶著對(duì)管培生的殷切期望來(lái)到東九第五培訓(xùn)室與管培生見面，并對(duì)各職能部門做出了詳細(xì)介紹，全力支持管培生的成長(zhǎng)與發(fā)展。

集團(tuán)人力資源管理中心總監(jiān)張薇為管培生開啟了職場(chǎng)第一篇，向管培生介紹了九豐的人才培養(yǎng)體系以及需要共同遵守的職場(chǎng)守則。希望管培生能早日成長(zhǎng)為“在合適的時(shí)間、合適的地點(diǎn)，用合適的方式，說(shuō)合適的話，做合適的事”的職場(chǎng)人。

集團(tuán)行政管理中心總監(jiān)張雷向管培生介紹了九豐集團(tuán)的歷史、現(xiàn)狀、企業(yè)文化與戰(zhàn)略，就九豐的企業(yè)文化向管培生做出了釋義。分享了集團(tuán)董事長(zhǎng)張建國(guó)先生的一席話，希望管培生在九豐能艱苦奮斗，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。

集團(tuán)工程管理中心總監(jiān)李聲強(qiáng)介紹了工程管理中心的職能工作，與管培生一起探尋成為合格技術(shù)人員之路，希望管培生都能靜下心來(lái)思考如何做個(gè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的有心人。

集團(tuán)安全管理中心總監(jiān)張玉林強(qiáng)調(diào)了工作中安全的重要性，為管培生講述了九豐集團(tuán)的安全理念及安全管理思路，希望管培生走上工作崗位后能牢記：安全是一切工作的基本條件。

LPG國(guó)內(nèi)貿(mào)易中心總經(jīng)理馬建榮向管培生介紹了LPG的國(guó)內(nèi)發(fā)展現(xiàn)狀，對(duì)九豐的LPG發(fā)展做了詳細(xì)介紹，希望管培生能用大學(xué)所學(xué)的專業(yè)知識(shí)助力九豐的發(fā)展。

LNG物流計(jì)劃中心總經(jīng)理凌明華為管培生講解了LNG業(yè)務(wù)全產(chǎn)業(yè)鏈及業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，幫助管培生加深對(duì)LNG事業(yè)部的了解。

終端事業(yè)部總經(jīng)理鄧志輝為管培生講解了終端事業(yè)部的業(yè)務(wù)現(xiàn)狀及發(fā)展規(guī)劃，提出了對(duì)新員工的建議要求。希望管培生盡快融入九豐團(tuán)隊(duì)，做九豐“合”文化的踐行者，在自己的工作崗位上創(chuàng)造價(jià)值。

化工事業(yè)部總經(jīng)理鄧軍向管培生介紹了化工事業(yè)部的主營(yíng)業(yè)務(wù)及模式、發(fā)展方向及規(guī)劃等。希望管培生對(duì)化工事業(yè)部的業(yè)務(wù)現(xiàn)狀及未來(lái)發(fā)展有更深層次的理解與認(rèn)識(shí)。

倉(cāng)儲(chǔ)事業(yè)部總經(jīng)理陳演苗向管培生介紹了立沙島能源基地，同時(shí)講解了倉(cāng)儲(chǔ)事業(yè)部的組織架構(gòu)與安全儲(chǔ)運(yùn)管理體系。管培生通過(guò)此次講解及會(huì)上的提問交流，對(duì)自己的崗位要求和工作內(nèi)容都有了更清晰的認(rèn)識(shí)。

中油九豐副總經(jīng)理兼財(cái)務(wù)部總監(jiān)溫志紅為管培生普及了天然氣基礎(chǔ)知識(shí)，對(duì)中油九豐的概況及業(yè)務(wù)做了詳細(xì)介紹。分享會(huì)上，管培生通過(guò)溫總準(zhǔn)備的三個(gè)視頻對(duì)中油九豐及天然氣有了更立體的認(rèn)識(shí)。

往屆管培生楊永勝、鄔明智作為代表來(lái)到會(huì)議室與2019管培生交流心得體會(huì)，就管培生提出的問題以“過(guò)來(lái)人”的身份作出解答，學(xué)員受益良多。希望這一屆管培生能牢記今天的選擇，堅(jiān)定目標(biāo)走下去，不忘今日之初心，方得始終。

培訓(xùn)最后，管培生給一年后的自己寫了一封信。希望一年后收到這封信的他們，都成長(zhǎng)為自己今天期待的模樣。

路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索，我們希望每個(gè)管培生都能在實(shí)踐中不斷發(fā)展真知，完善自我，成為一個(gè)優(yōu)秀的“九豐人”。